Η γερμανική αεροπορική εταιρεία Deutsche Lufthansa ανακοίνωσε στα τέλη Σεπτεμβρίου σε αναλυτές και επενδυτές ότι σχεδιάζει να καταργήσει 4.000 διοικητικές θέσεις μέχρι το τέλος της δεκαετίας, επικαλούμενη μεταξύ άλλων λόγων «την αυξημένη χρήση της τεχνητής νοημοσύνης». Λίγες εβδομάδες αργότερα, η ολλανδική τράπεζα ING Groep ανακοίνωσε ότι σχεδόν 1.000 θέσεις εργασίας κινδυνεύουν λόγω «της ψηφιοποίησης, της τεχνητής νοημοσύνης και των εξελισσόμενων αναγκών των πελατών». Και νωρίτερα αυτό το μήνα, η Krafton, μια νοτιοκορεατική εταιρεία βιντεοπαιχνιδιών, ανακοίνωσε ότι σκοπεύει να παγώσει τις προσλήψεις για να επικεντρωθεί σε μια προσέγγιση ανάπτυξης που δίνει προτεραιότητα στην τεχνητή νοημοσύνη. Οταν ξεκίνησε η έκρηξη της τεχνητής νοημοσύνης, πολλές εταιρείες απέφευγαν να αποδώσουν τις περικοπές θέσεων εργασίας στην τεχνητή νοημοσύνη, φοβούμενες ότι θα συγκεντρώσουν αρνητικά σχόλια από τον Τύπο. Ωστόσο, τους τελευταίους μήνες, μεγάλες εταιρείες από διάφορους κλάδους και γεωγραφικέ...
Εφημερίδα Κασσάνδρα